鑫苑(中国)置业有限公司招聘信息
鑫苑(中国)置业有限公司创立于1997年,是一家专注于大型复合社区开发的专业房地产企业集团,是中国首家在美国纽约证券交易所上市的房地产公司。
拓展全国、高速成长。多年来,鑫苑获得了近100%的年均持续销售增长,客户满意度始终保持在95%以上。当前,集团在郑州、济南、苏州、合肥、成都、昆山、徐州7个城市拥有8家置业公司以及物业、园林智能化公司。2007年,山东鑫苑置业、苏州鑫苑置业、安徽鑫苑置业成立当年,销售业绩跻身区域前十强。2008年上半年,山东鑫苑置业逆市飘红,以12.8%的市场份额魁首泉城。
民生地产、和谐社区。多年来,鑫苑以“创建美好家园是我们共同的心愿”为企业使命,立志“建老百姓买得起的高品质住宅”,开创了“单点成功、多点放量、快速成长”的商业模式,实现了不囤地、不捂盘、零库存、轻资产的快速运作,努力让客户获得物超所值的产品和服务,为客户创造健康美好的生活。
追求进步、超越自我。多年来,鑫苑高度重视组织建设。倡导“做事要结果、做人要纯粹”,形成了“非1即0、坚决拿下”的强大执行力,以及“坦诚正直、不断超越”的卓越文化。在强调创造物质财富的同时,十分关注精神财富的积累。
规范运作、健康发展。多年来,鑫苑十分重视公司治理。建立了以结果为导向的完备的制度管控体系;携手安永等机构进行内控测试,不断提升公司内控规范程度。公司运营高效、透明,获得了国际资本市场的高度认可。
鑫苑以差异化的商业模式、良好的公司治理、正直的企业精神、卓越的执行能力,先后荣获“中国值得尊敬的房地产品牌企业”、“中国房地产20年20强”、“中国房地产海外上市标杆企业”、“改革三十年中国最具价值地产上市公司”等一系列荣誉。2007年5月1日,胡锦涛总书记视察鑫苑代表作鑫苑名家,对鑫苑的“民生地产、和谐社区”给予了高度评价。
展望未来,鑫苑激情飞扬,向着“成长为中国房地产业有价值和影响力的公众公司”的企业愿景,鑫苑正沿着自己的道路坚定前行!
招聘职位
|
类别 |
岗位 |
学历 |
名额 |
具体要求 |
|
高层管理类 |
集团高层各管理岗位(营销、财务、工程、设计) |
MBA |
若干 |
33-45岁之间,五年以上同岗位管理工作经验。原则性强,思路清晰。 |
|
行政企管类岗位 |
分子公司行政人事部经理 |
MBA |
3-5 |
33-45岁之间,五年以上相关工作经验。 |
|
分子公司企管部经理 |
MBA |
3-5 |
33-45岁之间,熟悉计划考核体系,原则性强,思路清晰。 |
|
分子公司企管主管 |
MBA |
3-5 |
25-30岁,二年以上工作经验,原则性强,思路清晰。 |
|
财务类岗位 |
财务部经理 |
MBA |
5-7 |
30-45岁,注册会计师,三年以上相关工作经验。 |
|
总账会计 |
MBA/硕士 |
6-8 |
28-35岁,注册会计师,三年以上相关工作经验。 |
|
核算会计 |
MBA/硕士 |
6-8 |
26-30岁,中级以上职称,有核算工作经验。 |
|
费用会计 |
MBA/硕士 |
6-8 |
26-30岁,中级以上职称,有核算工作经验。 |
|
地产类岗位 |
拓展经理 |
MBA |
2-4 |
30-45岁,土地资源管理或建筑经济类专业本科毕业,五年以上相关工作经验。 |
|
营销类岗位 |
营销部经理 |
MBA
|
3-5
|
28-40岁,熟悉房地产行业,五年以上相关工作经验,有独立操盘经验者优先考虑。 |
|
招商部经理 |
|
营销主管 |
MBA/硕士 |
4-6 |
25-35岁,口齿伶俐,思路清晰。 |
|
客服主管 |
MBA/硕士 |
若干 |
25-35岁,良好的头痛协调能力,熟悉房地产专业知识和国家法律法规政策,三年以上客户关系管理工作经验。 |
|
工程类 |
项目经理 |
MBA/硕士 |
若干 |
28-37岁,具有3-5年工程管理工作经验。 |
|
物业类 |
管理人员 |
MBA/硕士 |
若干 |
30-45岁,具有较强的语言表达能力和文字处理能力;具有很强的组织领导能力、沟通协调能力和突发事件的解决能力,物业管理行业5年以上工作经验。 |
联系方式
招聘邮箱:yuehong.guan @xyre.com (请投递电子简历,并在邮件中注明应聘岗位)
咨询专线:028—84675588(关小姐)
网站:http://www.xyre.com/
|